- Sosialisoitumisprosessit
- Henkilökohtaisten arvojen ominaispiirteet
- Kestävä
- absoluuttinen
- taottava
- antoisa
- Luomu
- Ne voivat olla hierarkkisia
- ylivertainen
- differentiators
- monimutkainen
- Kuinka ne muodostuvat?
- Deontologia ja etiikka
- Merkitys
- Esimerkkejä henkilökohtaisista arvoista
- usko
- kuri
- Kohteliaisuus
- Kiitollisuus
- tarkkuus
- sinnikkyys
- Itsemääräämisoikeus
- Itse hillintä
- Empatia
- Intohimo
- Toleranssi
- kärsivällisyys
- Myötätunto
- solidaarisuus
- vapaus
- varovaisuus
- oikeudenmukaisuus
- eheys
- Kiinnostavat aiheet
- Viitteet
Henkilökohtaiset arvot ovat niitä, jotka määrittelevät ja asettavat yksilön ympäristössään ja ulkopuolella. Ne ovat ominaisuuksia, jotka hankitaan kehittämällä yksilöllisiä ja kollektiivisia psykoefektiivisiä kykyjä.
Nämä arvot määräytyvät sosiokulttuuristen tekijöiden, kunkin henkilön erityisen kasvatuksen ja ehkä geneettisen taipumuksen perusteella. On arvioitu, että henkilökohtaisten arvojen kautta yksilöt voivat johtaa johdonmukaiseen olemassaoloon.

Empatia ja solidaarisuus ovat erittäin rakentavia henkilökohtaisia arvoja. Lähde: pixabay.com
Tarkoituksena on, että tämä olemassaolo on suunnattu yksilöllisten tavoitteiden saavuttamiseen ja että henkilö onnistuu tulla muutostekijäksi, mieluiten positiiviseksi, yhteisönsä ja ympäristönsä sisällä. Seurauksena on, että kiinteiden henkilökohtaisten arvojen omistaminen kehittää itsemääräämisoikeutta kohdata vaikeudet ja voittaa ne.
Onnellisuus on olemassaolon olennainen tavoite, ja se saavutetaan itsensä toteuttamisen kautta, joka määräytyy pääasiassa yksilön kyvyn suhteuttaa elämänsä henkilökohtaisiin arvoihin.
Sosialisoitumisprosessit
Sosiaalistumisprosessit, lapsuudesta aikuisuuteen, määräävät jollakin tavalla kunkin yksilön, etenkin henkilökohtaisten arvojen, arvoasteikon.
Tämä johtuu siitä, että jokainen henkilö - yleensä kokeiluista ja virheistä - tunnistaa, mitkä ovat arvot, jotka helpottavat rinnakkaiseloa ja lisäksi ajavat heitä kohti itsensä toteutumista.
Yksilön asenne tekee eron ennen mahdollisuutta saavuttaa tai ei saavuttaa tavoitteitaan.
Sinun on rakennettava arvo- ja uskomusjärjestelmä, joka rohkaisee sinua kiipeämään tikkaiden portaisiin, mikä johtaa tavoitteiden saavuttamiseen ilman suuria tunteellisia kustannuksia ja varmistamalla tukiverkostosi, inspiroimalla muita arvostamaan mahdollisuuksien tunnetta.
Henkilökohtaisten arvojen ominaispiirteet

Kestävä
Yleensä ne pysyvät ajoissa. Kun he ovat lujittuneet yksilöön, he ovat tuskin kadonneet, koska niistä tulee osa hänen persoonallisuuttaan.
absoluuttinen
Ne eivät ole jaettavissa; toisin sanoen ne kattavat sen koko merkityksen. Niitä ei voida vähentää, koska puoliarvoa ei voida käyttää.
taottava
He voivat muuttua kokemuksen tai olosuhteiden mukaan, ja muut voivat siirtää ne ensisijaisesta asemastaan. Tämä joustavuus ei tarkoita, että niitä voidaan manipuloida mukavuuden vuoksi.
antoisa
Sen harjoittelu tuottaa yksilölle hyötyjä ja tyytyväisyyttä. Jokaisen ihmisen tulisi luonnostaan toimia oikein ja olla ikäisensä palveluksessa; Tämä antaa sinulle rauhallisuuden ja tunteen.
Luomu
Henkilökohtaiset arvot ovat harmonisia ja yhdenmukaisia ihmisluonnon kanssa.
Ne voivat olla hierarkkisia
Sen merkitys kasvaa ajan myötä. Yksilön pää- tai prioriteettiarvot määritetään olosuhteiden mukaan ja asetetaan niiden soveltamisen tarpeen mukaan.
Elämähetkellä ne arvot, jotka miehittivät ensisijaisesti, voivat mennä taustalle, koska syntyy uusia tilanteita, jotka ansaitsevat muut etualalla olevat arvot.
ylivertainen
Arvot ulottuvat konkreettisella tasolla ja antavat merkityksen yhteiskunnalle ja ihmisen elämälle, antaen loogisen ja yhtenäisen merkityksen heidän ideoihinsa.
differentiators
He hahmottavat yksilön ja erottavat hänet muista hänen toimintansa perusteella, jonka on vastattava hänen arvojärjestelmäänsä.
monimutkainen
Arvot ovat toissijaisia eri syiden suhteen, ja niiden soveltamista koskevat päätökset, jotka ilmaisevat tekojen aitouden ja tarkoituksen.
Kuinka ne muodostuvat?

Henkilökohtaiset arvot saadaan, kun seurustelu tapahtuu. Lapsuuden vaiheessa hyvän ja pahan erottaminen on ulkoisten tekijöiden alaista.
Toisin sanoen perhe määrittelee jo varhaisessa vaiheessa käsityksenmme siitä, mikä on oikein tai väärin, palkkion-rangaistuksen käsitteestä: rangaistus merkitsee kuuliaisuutta ja palkkio merkitsee tyytyväisyyttä.
Myöhemmin muilla aloilla, kuten koulussa, sosiaalista järjestystä säätelevät lait ja asetukset; Viranomaisten kunnioittaminen, hyväksynnän hakeminen sekä henkilökohtaisten ja kollektiivisten velvollisuuksien ja oikeuksien tunnistaminen ovat välttämättömiä ollakseen aktiivinen osa tätä yhteisöä.
Deontologia ja etiikka
Deontologisesta näkökulmasta yksilön sisäiset velvollisuudet, jotka koskevat toimia - niin sallittuja kuin sellaisiakin, jotka eivät ole sallittuja - määräytyvät heidän omatuntonsa toimesta, koska se vahvistaa heidän etiikkaan perustuvien henkilökohtaisten arvojen mittakaavansa.
Etiikka vastaa par excellence -arvoa ja asettaa vastuun sosiaalisen olennon tietoisesta toiminnasta.
Kun mies käy läpi tämän vaihdon dynaamisuuden, hän rakentaa henkilökohtaisten arvojen ohjelmistonsa arvoihin, jotka ohjaavat hänen toimiaan ja hallitsevat hänen käyttäytymistään.
Tällä tavalla hän rakentaa psykofektiivisen ja sosiaalisen profiilin, joka ilmaisee tavoitteidensa suunnan elämässä, olemassaolon arjesta eniten merkitseviin päätöksiin.
Merkitys
-Henkilökohtaiset arvot ovat tärkeitä, koska yksilön sisällyttäminen yhteiskunnan rinnakkaiselosuunnitelmiin riippuu heistä missä he asuvat.
-Neillä on ratkaiseva merkitys päätöksenteossa, koska ne osoittavat sopivan polun kunkin henkilön ohjaavien periaatteiden mukaisesti.
- He pystyvät tarjoamaan turvallisuuden ja edistämään johdonmukaisuutta tekemällä kunkin ihmisen toiminnot vastaamaan heidän ajatteluaan. Tämä saa ihmiset kunnioittamaan mielipiteitäsi, vaikka he eivät jaa niitä, ja antaa sinun ilmaista itseäsi pelkäämättä muiden tuomioita tai erimielisyyksiä, kunhan se ei loukkaa muiden ihmisarvoa tai koskemattomuutta.
-Ne tarjoavat itsenäisyyttä, vakautta ja tunnepitoisuutta, määrittelevät persoonallisuuden ja tukevat kunkin yksilön toimia täyden ja tasapainoisen elämän hyväksi.
-Ne antavat ihmisten olla vuorovaikutuksessa vakuuttavasti muiden ihmisten kanssa. Ne ovat työkalu rinnakkaiseloon ja sopeutumiseen erilaisissa ympäristöissä, joissa ne kehittyvät.
-Ne ovat opas, joka voi vaihdella ajan myötä (koska jotkut voivat mutatoitua), mutta eivät oleellisesti, mutta ne mukautuvat uusiin todellisuuksiin. Tällä tavoin ne sallivat muutosten assimilaatioprosessin olla traumaattista, vaan kulkea orgaanisesti.
Esimerkki edellä mainituista voisi olla seuraava: Ammattimaiselle miehelle voima ja menestys voivat olla etusijalla, kun hän ei ole perustanut perhettä; kun hän on isä, lapset ja perhe yleensä syrjäyttävät ensimmäiset elementit. Vaikka ammattiin liittyviä arvoja ei tarvitse kumota, niistä voi tulla toissijaisia.
Esimerkkejä henkilökohtaisista arvoista
Henkilökohtaisia arvoja on satoja, ja kukin niistä määräytyy sen mukaan, mitä kukin ihminen uskoo ja pitää tärkeänä hänelle. Seuraavaksi lainaamme joitain henkilökohtaisia arvoja niiden peruslausunnoilla:
usko
Se on arvo, joka ylläpitää ihanteitamme. Se antaa meille luottamusta ja turvallisuutta, ja se on energian ja kuria, joka parantaa elämän tarkoitusta.
kuri
Se tukee järjestystä ja halua parantaa, mahdollistaa hyveiden kehittämisen ja kykyjen ilmaisun.
Kohteliaisuus
Sen avulla voidaan ilmaista kunnioitusta, kiintymystä ja huomiota toisiin kohtaan
Kiitollisuus
Sen avulla pystyt vastaamaan ja osoittamaan kiintymystä jollekin, joka on epäitsekkäästi antanut apua tilanteen ratkaisemiseksi tai selviytymiseen.
tarkkuus
Sen avulla voidaan ottaa hankitut sitoumukset ja ylläpitää niitä ajan myötä, välttäen petoksia.
sinnikkyys
Se on ihmisen kyky voittaa itseään ja rajoituksiaan vaikeuksissa ja vaatia, kunnes hän saavuttaa ehdotuksensa.
Itsemääräämisoikeus
Se on henkilökohtainen saavutus, joka antaa yksilölle mahdollisuuden hallita omaa elämäänsä kriteerin perusteella, joka perustuu kokemukseen ja tarpeeseen olla itsenäinen.
Itse hillintä
Se sallii itsesääntelyn tilanteissa, jotka voivat muuttaa emotionaalista tasapainoamme. Se pitää meidät turvassa ilman perusteettoman toiminnan seurauksia.
Empatia
Empatia antaa yksilölle mahdollisuuden tunnistaa tai ymmärtää muita ja heidän todellisuuksiaan tukeakseen ja motivoidakseen heitä.
Intohimo
Se on hyve, jonka jokainen kokee antamalla ruumiin ja sielun siihen, joka täyttää ja tyydyttää heidät, yrittäen tehdä niin täysin ja miellyttävästi.
Toleranssi
Se on välttämätön rinnakkaiselon arvo, koska se pakottaa meidät kunnioittamaan eikä kyseenalaistamaan muiden uskomuksia, käytäntöjä tai ideoita, jotka eroavat toisistaan täysin meistämme.
kärsivällisyys
Anna haitallisten tai vaikeiden olosuhteiden käsitellä rauhallisesti ja mittaavasti. Se antaa voimaa ja saa yksilön ymmärtämään tapahtumien luonteen.
Myötätunto
Se vahvistaa yhteisvastuun arvoa ja antaa sinun olla valmis auttamaan, lievittämään tai vähentämään muiden kärsimää vahinkoa.
solidaarisuus
Se vahvistaa useiden ihmisten välistä yhteistyökykyä tarjoamalla apua ja yhteistyötä syyn hyväksi, olipa se sitten yhteinen tai ei.
vapaus
Se antaa yksilölle mahdollisuuden toimia kriteeriensä mukaisesti ja ilmaista ajattelutapaansa.
varovaisuus
Vahvistaa kykyä olla vakuuttava, maltillinen, oikeudenmukainen ja reflektiivinen toimimaan aina varovaisesti, kunnioittaen toisia ja ajattelemalla järkevästi.
oikeudenmukaisuus
Se houkuttelee ihmistä toimimaan ja tekemään päätöksiä totuuden perusteella ja antamaan jokaiselle hänelle kuuluvan oikeudenmukaisella tavalla ja puolustamaan hänen ihmisarvoaan.
eheys
Se antaa yksilölle hyveen olla luotettava henkilö toisille.
Kiinnostavat aiheet
Arvopaperilajit.
Ihmisen arvot.
Antivalues.
Universal-arvot.
Sosiokulttuuriset arvot.
Moraaliarvot.
Hengelliset arvot.
Esteettiset arvot.
Aineelliset arvot.
Teolliset arvot.
Instrumentaaliset arvot.
Poliittiset arvot.
Kulttuuriset arvot.
Arvojen hierarkia.
Prioriteettiarvot.
Transsendenttiset arvot.
Objektiiviset arvot.
Elintärkeät arvot.
Eettiset arvot.
Prioriteettiarvot.
Uskonnolliset arvot.
Kansalaisarvot.
Sosiaaliset arvot.
Yrityksen arvot.
Viitteet
- Bailón G Luis H. "Moraalisen kehityksen teoria" osana yhteiskuntatieteitä. Haettu 12. maaliskuuta 2019 osiosta Yhteiskuntatieteet: net
- "Kärsivällisyys arvona" olemuksessa ja ihmisessä. Haettu 12. maaliskuuta 2019 osoitteesta Ser y Humano: seryhumano.com
- Moskeija Ingrid Tolerancia, välttämätön arvo elämälle: kuinka voit työskennellä luokkahuoneessa ja kotoa? " julkaisussa Unir Revista. Haettu 12. maaliskuuta 2019 Unir Magazine -lehdessä: unir.net
- Nozick Robert. "Filosofiset selitykset" Google-kirjoissa. Haettu 12. maaliskuuta 2019 Googles Books -sivustolta: google.co.ve
- Agostini Ivelisse "Moraalinen arvo: vapaus" nautinnoissa. Haettu 12. maaliskuuta 2019 osoitteesta Placerespr: com
